NUTZE Dein inneres NAVIgationsInstrument
Wachstum mit FEEDBACK
Gestalte Deinen Erfolg!
Wähle das für Dich passende Programm!
Sonja Förste - TOPSpeakerin OnStage - Trägerin des Speaker Excellence Award
Wähle das für Dich passende Programm!
CLARITY-Programm
Im "kleinen Kundendienst" setzt Du selbst das FEEDBACK-Navi ein und genießt die Chance auf eigene Standortbestimmung in Sicherheit.
KLARHEIT garantiert!

Programm‒Inhalt:
GROWTH-Programm
Im "Boxenstopp für Gestalter" nutzt Du die FEEDBACK-Kultur für Deine eigene Entwicklung. Schaffe Klarheit für werteorientierte Führung.
Durch Mut entsteht WACHSTUM!

Programm‒Inhalt:
SUCCESS-Programm
In der "Ralley für WERTvolle Unternehmen" wird FEEDBACK-Kultur in Deinem eigenen Umfeld lebendig. Sorge für Empowerment.
Gestalte UNTERNEHMENSERFOLG!

Programm‒Inhalt:
Wie können Werte und Feedback in der Praxis wirken?
Werte zeigen, was wichtig ist. Feedback bringt Klarheit und Richtungsweisung!
Durch Feedback werden Deine Werte lebendig – für Dich, für Dein Unternehmen.
Das bedeutet konkret:
Dass Du selbst und Mitarbeitende
konsequent, klar und selbstsicher entscheiden können
wissen, wo es lang geht
und sich auszurichten am erwünschten Resultat!
Die Ressourcen sind fokussiert - auch in dynamischen Zeiten. So förderst Du Wachstum, ermöglichst Innovation und stärkst Motivation. So wirkst Du WERTvoll!
Mit Feedback auf Basis Deiner Werte zu navigieren ist einfach.
Ich zeige es Dir!


710+
Seminare
4200+
Teilnehmer
4,9
von 5 Sternen
> 25 J
bei KMU
> 15 J
in Konzernen
Warum Feedback der Schlüssel zu Orientierung und zur Bündelung aller Kräfte in eine Richtung ist?
Fokus auf das, was Dir wichtig ist
Feedback zeigt, ob Dein Handeln, das Handeln Deiner Mitarbeitenden an dem ausgerichtet ist, was Dir wichtig ist. Du wirst immer irgendwo ankommen, aber ist es auch Dein Ziel, dort zu sein?
Robustes und sicheres Agieren
Nur durch Rückmeldung lernen wir, werden bewusst, wie etwas geht und was der in der Situation falsche Weg ist. So entsteht Selbstbewusstsein und Sicherheit im eigenen Handeln.
Resultate werden erreichbar
Die Leitplanken, die Du setzt, halten jeden in der Spur. So wird die Energie für den direkten Weg genutzt. D.h. Feedback ist Mittel zum Zweck, der Zweck ist das von Dir gewünschte Resultat.
Walk the talk: Verantwortung
Feedback schafft Verbindlichkeit. Es erinnert jeden daran, dass Werte nicht nur formuliert, sondern auch aktiv umgesetzt werden müssen und letztlich nur das Resultat zählt.
1+1 wird 3 im Miteinander
Die bewusst gesteuerte gegenseitige Unterstützung, die Möglichkeit klare Kurskorrekturen, die Stärkung durch Anerkennung machen fruchtbares Miteinander einfach und Sysnergien im Alltag real.
Echter Magnet
für WERTvolle Talente
Positives Feedback bestärkt wertvolle Verhaltensweisen und motiviert Mitarbeitende, diese weiterzuführen. WERTvolles Handeln erzeugt magnetische Anziehungskraft.
Über Sonja Förste
Sonja Förste weiß, wie man Werte im Unternehmen und im Leben nicht nur auf die Wand malt, sondern sie auch tatsächlich lebt – und das, ohne dabei in Management-Bingo abzurutschen. Ihre Geheimwaffe? Keine Zauberei, sondern Kommunikationskunst mit einem Augenzwinkern – oder wie sie es nennt: „Verhandeln mit Charme und Scharfsinn.“

Mit ihren Teams bei SFplus - Institut für Verhandlung und Führung und SFplus Personal hat sie bereits Tausende Menschen begleitet, die Navigationsinstrumente in Unternehmen einzubringen und auch die Kunst des Verhandelns zu meistern, für sich, seine eigenen und die Unternehmenswerte einzustehen und dabei den berühmten Mehrwert zu finden – auch wenn der manchmal gut versteckt ist. Ihre Kundenliste liest sich wie die VIP-Lounge der Wirtschaft: Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG, Adolf Würth GmbH & Co. KG und viele Klein- und Mittelständler, die mit mehr Kommunikations-PS ihre Ziele erreichen wollten.

Sonja Förste ist selbst Unternehmerin, hat Teams aufgebaut, Höhen und Tiefen erlebt. Sie leitet Workshops im Lager, bei denen der Kaffee genauso stark wie die Meinungen war, und moderiert das Pannel bei den Weltwirtschaftstagen in Davos, wo die Luft dünn und die Themen schwer sind. Ob kleine Seminare oder riesige Events im Mercedes-Benz-Stadion in Stuttgart, ob große Konzerne oder KMU im Programm "Chefsache Personal" – sie behält immer den Blick für das Wesentliche: den Menschen und die Organisation.

Persönlich kennt sie die Lernzeiten des Lebens. Sie weiß: Unklare Erwartungen und fehlende Wertschätzung treiben Menschen nicht nur in den Wahnsinn, sondern auch in die Erschöpfung. Ihre Antwort? Klarheit statt Chaos! Denn sie ist überzeugt, dass ein Feedback oft der Unterschied zwischen „alles im Griff“ und „alles zu viel“ ist. Ihr Fazit:
„Mit Feedback intelligent steuern – es ist der Wegbereiter von Resilienz und Stärke für Mensch und Organisation.““
Großartige Vorgehensweise!
Das sagen CEO & CFO von
Omikron Data Solutions GmbH über Chefsache Personal
"Das zahlt voll auf das Unternehmen ein!"
Albert Pusch
CEO Omikron Data Solutions GmbH
"Es führt zu deutlich mehr Feedback im Alltag."
Stephan Irgenfried
CTO Omikron Data Solutions GmbH
⚡Good to know
INQA-Coaching

Die Chance für KMU auf 80% Förderung auf das Programm Chefsache Personal
Für viele Klein- und Mittelständische Betriebe ist es eine Herausforderung, beim Tempo der Veränderungen der Arbeitswelt mitzuhalten. INQA-Coaching hilft Unternehmen mit weniger als 250 Beschäftigten, passgenaue Maßnahmen zu finden. Bis zu 80 Prozent der Beratungskosten können übernommen werden.
Sonja Förste ist seit 2023 authorisierter INQA-Coach
Sonja Förste
Gefragte Partnerin auch in Live-Talks und Podcasts
Zu Gast bei Live Impuls #BusinessLunch von und mit Lioba Heinzler
Lioba Heinzler
Die Zukunftsunternehmerin
Zu Gast bei der Alster-Frage
von und mit David Heiderich
David Heiderich
CEO Podcast-Agentur an der Alster
sind Marken von:
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Sonja Förste
Geschäftsführung